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          學生管理

          石家莊鐵路中專學校楊老師分享-管理——責任到人,痕跡管理

          發布時間:2020-02-25 09:34 作者:石家莊鐵路技校 點擊數:

          石家莊鐵路中專學校楊老師分享-管理——責任到人,痕跡管理
                楊老師到過好多班主任問我:“楊老師,你們班長真給力,你是怎么選的,為啥我們班長不給力?”班長是班主任的代理人,穩坐班級“第一把交椅”,必須慎之又慎。個人認為,新生開學第一個月不要定班委,尤其是班長。班主任可以在軍訓時,根據學生表現,選幾個臨時負責人,并且在班里說清楚,能者上,弱者下。我選班長的準則首先是為人正派,其次有擔當,能力次之。這可能跟其他班主任選擇標準不一樣,我認為能力可以慢慢學,但是如果為人不正,這個班級的班風也正不了。軍訓期間這幾個臨時負責人,我會根據具體情況,安排各種任務,看他們的表現,再私下詢問班里同學,一個月之后再確定班長及各個班委。再有就是,班委的選擇。我們班會對應學生會部門來設定班委,學校學生會有幾個部門,我們班就有幾個班委,每個班委負責對應一個部門,每周要去找相關的負責老師詢問本班扣分情況,并在每周的班會上公布本班的扣分情況。前期每周,后期每月召開班委座談會,做總結,談教訓,利用各種場合,來提升班委的威望。
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